[ใจ-ฟู] เต็มพลังใจให้เต็ม

Empowering People with
Psychological Training Programs
โปรแกรมอบรม พัฒนาศักยภาพบุคลากร ด้วยหลักจิตวิทยา
ขอรับคำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญ
บริการดูแลสุขภาพใจ (EAP) สำหรับองค์กรขนาดใหญ่ & SMEs
Mental Wellness Solutions for Enterprise & SMEs
ขอรับคำปรึกษาจากผู้เชี่ยวชาญ
Previous slide
Next slide

ขอคำแนะนำบริการดูแลสุขภาพใจที่เหมาะกับองค์กรของคุณ

ติดต่อทีม Mental Wellness Solutions

การเลือกโปรแกรมสนับสนุนพนักงาน
และบริการที่เหมาะกับองค์กร

#STEP1: เลือกจัดโปรแกรมสนับสนุน ตามเป้าหมายองค์กร

หากคุณรู้ว่าองค์กรคุณต้องการผลของโปรแกรมสนับสนุนพนักงานอย่างไร ไม่ว่าจะเป็นการดูแลสุขภาพใจพนักงานหรือเพิ่มทักษะการดูแลตนเองแบบทั่วไป หรือต้องการเพิ่มประสิทธิภาพการทำงาน ลดการขาดลามาสาย เพิ่ม motivation ในการทำงาน หรือแม้แต่การพัฒนาศักยภาพพนักงาน สามารถอ่านรายละเอียดเบื้องต้น หรือติดต่อทีม Mental Wellness Solutions เพื่อขอคำแนะนำเพิ่มเติมในการวางเป้าหมายขององค์กรต่อไป

WELL-BEING STARTER (ดูแลใจ)

หากองค์กรของคุณมองหาแบบเริ่มต้น อาจเริ่มจาก การจัดให้มีบริการดูแลจิตใจ และเพิ่มทักษะการดูแลสุขภาพใจ (Mental Health Care) ซึ่งจะส่งผลกระทบเชิงบวกต่อสุขภาพกายด้วย (Physical Health) ไม่มากก็น้อย เช่น ปัญหาออฟฟิศซินโดรม โรคที่เกิดจากความเครียด อย่างความดัน มะเร็ง กรดไหลย้อน และโรคกระเพาะ เป็นต้น โดยส่งเสริมให้มีทักษะการรับมือกับความเครียด (Training & Workshop) พร้อมมีบริการให้คำปรึกษา หรือพื้นที่ระบายความทุกข์ความกังวลใจ (mental support)

การวัดผล: ต่อครั้ง หรือ ตามระยะเวลาของสัญญา

PERFORMANCE INTERVENTION (พัฒนาผลการปฏิบัติงาน)

สำหรับองค์กรที่หวังผลในด้าน performance การทำงานของพนักงาน อาจตั้งเป้าหมายใน 2 ด้าน ซึ่งจะมุ่งเป้าไปที่โปรแกรมการสนับสนุนพนักงานด้านจิตใจในแง่ของความพึงพอใจกับชีวิตและการทำงาน รวมทั้ง การหวังผลในเรื่องของกำลังใจและความทุ่มเทในการทำงานแบบวัดผลได้ ทั้งนี้ ต้องอาศัยการวัดความเปลี่ยนแปลงเชิงตัวเลขและเชิงคุณค่า การจัดโปรแกรมในช่วงระยะเวลา 3-6 เดือน เป็นอย่างน้อย

ระยะเวลาการวัดผล: 3-6 เดือน

MINDSET SHIFTER
(ปรับเปลี่ยนกรอบความคิด)

สำหรับองค์กรที่ต้องการเปลี่ยนแปลงในรูปแบบที่ยกระดับศักยภาพพนักงานและองค์กร ด้วยการพัฒนาศักยภาพบุคคลากรและทัศนคติ (Unleash Potential and Building Growth Mindset) รวมถึง การสร้างความเปลี่ยนแปลงภายในองค์กรเชิงคุณค่า ตลอดจนสร้างความเปลี่ยนแปลงสู่สังคม (Corporate Value) ทั้งนี้ การวัดผลอาจต้องอาศัยจากผลของ performance และ observe ควบคู่ในการพิจารณาความสำเร็จของโปรแกรม โดยระยะเวลาของโปรแกรมที่แนะนำ 3-6 เดือน

ระยะเวลาการวัดผล: 3-6 เดือน

#STEP2: เลือกบริการที่เหมาะกับองค์กร

เมื่อคุณทราบเป้าหมายที่ชัดเจนแล้ว อาจลองอ่านรายละเอียดบริการต่าง ๆ ของใจฟู เพื่อประเมินว่ารูปแบบใดน่าจะเหมาะกับการแก้ปัญหาขององค์กร หรือการจัดสวัสดิการ mental wellness ที่เหมาะกับลักษณะของพนักงานองค์กรคุณ รวมทั้ง เหมาะกับงบประมาณของโปรแกรมด้วย

ให้คำปรึกษาองค์กร

การประเมินศักยภาพและ สุขภาพใจบุคคลากร โดยไม่มีการเปิดเผยข้อมูลรายบุคคลให้กับ องค์กร พร้อมให้คำแนะนำโปรแกรมสนับสนุน พนักงาน (Employee Assistance Program - EAP)

ขั้นตอนการให้คำปรึกษาในระดับองค์กร

  1. Identify issues: ค้นหาปัญหา
  2. Data collection: เก็บข้อมูลให้แก่องค์กร
  3. Report and analysis: รายงานและสรุปผลจากข้อมูล
  4. EAP recommendation: ให้คำแนะนำโปรแกรมสนับสนุนพนักงาน ด้านจิตใจ

การสนับสนุนดูแลด้านจิตใจ
รายบุคคล

พร้อมการเก็บข้อมูล ติดตามและวัดผลการ ให้บริการแก่องค์กร (ไม่มีการเปิดเผยข้อมูลรายบุคคลให้กับองค์กร)

บริการดูแลสุขภาพใจ สำหรับรายบุคคล
  1. ใจฟูคอยฟัง “พื้นที่ปลอดภัย ระบายความทุกข์ ไม่สบายใจ โดยมีทีม Empathetic Listeners” 
  2. ปรึกษานักจิตวิทยา ปรึกษาปัญหาสุขภาพใจแบบส่วนตัว และบำบัดปัญหาสุขภาพจิต กับทีมนักจิตวิทยาการปรึกษาที่มีประสบการณ์ และความชำนาญที่แตกต่างกัน

การสนับสนุนพัฒนาด้านจิตใจด้วย แนวทางจิตวิทยาชุมชน

กิจกรรมใจฟู พร้อมการเก็บข้อมูล ติดตาม และวัดผลการให้บริการแก่องค์กร ทั้งก่อนและหลังเข้ารับบริการ

เลือกโปรแกรมพัฒนาศักยภาพและจิตใจ
  1. Jaifull Talk & Workshop: ใจฟูทอล์ค & เวิร์คชอป เน้นการมีปฏิสัมพันธ์ (Interactive) การมีส่วนร่วม และการทำแบบฝึกหัดแบบกลุ่ม-แบบเดี่ยว
    • กิจกรรมเสริมสร้างทักษะการดูแลกาย-ใจตนเอง 
    • กิจกรรมพัฒนาศักยภาพ
  2. Jaifull Community: เติมเต็ม และเยียวยาจิตใจด้วยกิจกรรม และ เพิ่มการมีส่วนร่วมของพนักงานกับองค์กร จากกิจกรรมเพื่อ community ที่สะท้อนถึงคุณค่าขององค์กร
rakthai foundation
oho chat
ktc
boonmee lab
cross cultural foundation
HRex asia
jenosize
jobcan
msyne
mfec
punchup
sithiporn associates
symphony communications
taiki-sha
thai startup
thai tohken thermo
tog

โปรแกรมอบรมเฉพาะสำหรับองค์กร
Exclusive Training

เริ่มต้นที่ 2 ชม. (ระยะเวลาขึ้นอยู่กับหัวข้อ) โปรดปรึกษาทีมงานและวิทยากร​
รายละเอียดโปรแกรม
  • ปรึกษาและวางแผนการดูแลสุขภาพใจระดับองค์กรกับทีมใจฟู
  • อบรบศักยภาพบุคลากรด้วยหลักจิตวิทยา/อบรมทักษะดูแลสุขภาพใจ
    Jaifull Psychological Training / Mental Wellness Programs
  • บริการใจฟูคอยฟัง
  • ปรึกษานักจิตวิทยา
  • ประเมินสุขภาพจิตแบบหลายมิติ 50 คน
  • บริการ Onboarding ผู้ใช้บริการองค์กร
ดูหัวข้อการอบรมของเรา
หากต้องการหัวข้ออื่น ๆ หรือขอทราบข้อมูลเพิ่มเติม
ติดต่อ info@nexephealth.com, โทร: 098-494-7442
Highlight

บริการสนับสนุนดูแลสุขภาพใจพนักงาน
Mental Wellness Solutions อื่น ๆ

โปรดปรึกษาทีมงานเพื่อขอคำแนะนำเพิ่มเติม
รายการบริการต่าง ๆ
  • ปรึกษาและวางแผนการดูแลสุขภาพใจระดับองค์กรกับทีมใจฟู
  • บริการ On-site Onboarding ผู้ใช้บริการองค์กร
  • ประเมินสุขภาพจิตแบบหลายมิติ สำหรับองค์กร
  • ปรึกษานักจิตวิทยาเริ่มต้น 25 ครั้ง
  • บริการใจฟูคอยฟังเริ่มต้น 25 ครั้ง
  • ค้นหาศักยภาพ รู้จักตนเอง กับโค้ชนักจิตบำบัด เริ่มต้น 25 ครั้ง
ขอคำปรึกษาเพิ่มเติม
หากต้องการขอคำแนะนำบริการตามงบประมาณ หรือขอทราบข้อมูลเพิ่มเติม
ติดต่อ info@nexephealth.com, โทร: 098-494-7442
Popular
“Got a positive encouragement and very good support from Jaifull Hear You (Listening Service), happy to work with Jaifull and refer to peers in the connection.“
Khun Chidchanok kiatphothaHead of People @ Jenosize
Khun Chidchanok kiatphotha
“การรับคำปรึกษาจากนักจิตวิทยาใจฟู สามารถช่วยให้เรารู้สึกว่ามีคนรับฟังเรื่องราวที่บางอย่างไม่สามารถเล่าให้คนรอบข้างฟังได้ทั้งหมด และนักจิตวิทยาใช้เทคนิคให้เราได้ทบทวนความคิด ให้ทำความเข้าใจกับตัวเอง เหมาะกับคนที่อาจจะมีความอึดอัดใจหรืออยู่ในช่วงสับสน“
คุณกัญชลา ศรีสวัสดิ์Head of HRM Department @ Thai Optical PCL
คุณกัญชลา ศรีสวัสดิ์
“Good to have Mental health talk & workshop, got a new mental health knowledge and realize how to manage stress by themselves As well as after counseling sessions with Therapuetic coach and Psychologist, less stress and anxiety – feel relief and ready to confront with the future situation.“
Khun Nuthawade KowprasertSenior Safety Officer @ Vertiv
Khun Nuthawade Kowprasert
“After completing Jaifull mental assessment program, we clearly understand the Mental health level of our employees in the organization and know how to deal with each person specifically.”​
Khun Pornpen KhongkachonkietDirector @ Cross Cultural Foundation
Khun Pornpen Khongkachonkiet
“ประทับใจการให้บริการและวิธีการทำงานที่ค่อนข้าง proactive และใส่ใจในรายละเอียด”
HR managerBoonmee Lab
HR manager
“ทางใจ-ฟูได้ให้ข้อมูลความรู้ตรงจุดกับปัญหาทางสุขภาพใจที่บริษัทกำลังพบเจอ รวมถึงหัวข้อที่ใช้ talk และ workshop ก็ตรงกับสิ่งที่ทางผู้บริหารต้องการ โดยภาพรวมก็รู้สึกค่อนข้างพึงพอใจกับ service ที่ได้รับมาจากทางใจ-ฟู”
Khun Wanwipa NeampraditDeputy Manager @ Thai Tohken Thermo
Khun Wanwipa Neampradit
“Overall the whole process of working with Jaifull was smooth, got very good support from Jaifull team to initiate 1st Mental health project for the company”
HR teamMsyne Innovation & Telco
HR team
Previous
Next

บริการดูแลสุขภาพใจสำหรับองค์กร

ติดต่อเรา

กรุณาให้ข้อมูลเราเบื้องต้น เพื่อขอใบเสนอราคา หรือให้คำแนะนำเพิ่มเติม

Conversational Form _ Jaifull web inquiry

[ใจ-ฟู] เต็มพลังใจให้เต็ม

ติดต่อขอคำแนะนำ

 ติดต่อเรา: info@nexephealth.com | 064-939-7416

Linkedin Facebook Youtube Spotify

©2024 by Jaifully.com and NEXEP Health Solutions Co., Ltd.

Privacy Notice: อ่านนโยบายความเป็นส่วนตัวของลูกค้า